Нравится, но изначально думала, что оно будет менее интенсивным. Оказалось немного сложно совмещать с основной работой. Курс интересный, обучение строится в интерактивном формате, не скучный учебник или часовые видеолекции, под которые засыпаешь, а формат симулятора реальной работы в команде — взаимодействие с коллегами и клиентами (этот формат повышает мотивацию). Также мне нравится, что уроки не перенасыщены теорией, она дается порциями и разбавляет с небольшими заданиями для закрепления информации и примерами. Можно заниматься в своем графике в удобное время и даже из любой страны- я живу заграницей и переживала, что это будет сказываться на обучении, но оказалось, что разница во времени не мешает и доступ ко всем программам и инструментам у меня тоже есть. Очень приятная команда поддержки, есть много активностей помимо основной учебы, какие-то конкурсы, квизы, неформальное общение в Пачке. Домашние задания оцениваются в очень комфортном формате- сперва подчеркивают то, что получилось выполнить хорошо, а потом указывают на ошибки- это помогает сохранять мотивацию. Также кураторы напоминают о дедлайнах и уточняют не возникло ли с чем-то сложностей, если не успеваешь сдать вовремя. Плюсы: 1. можно учиться из любой страны 2. гибкий формат, проходить уроки можно с разной скоростью 3. приятная команда поддержки, деликатная обратная связь 4. интересный формат обучения- помогает погрузиться в профессию и понять ее плюсы и минусы 5. пройденная информация хорошо закрепляется небольшими заданиями и более объемными домашними заданиями. Минусы: 1. сложновато совмещать с основной работой, не все дедлайны удается соблюдать 2. вебинары проходят онлайн в определенное время, не всегда получается присутствовать, а смотреть в записи их не так интересно и продуктивно 3. очень большое количество человек проходит обучение- большой онлайн на вебинарах, большая активность вопросов в чате (это практикум решает тем, что разделяет на когорты, а иногда и на группы внутри них) 4. в когорте все студенты очень разного уровня загруженности помимо учебы — это иногда демотивирует, когда видишь что кто-то уже сдал все домашки, а ты еще с основной работой разобраться не успел. Может быть стоит делить студентов на тех кто только учится, учится и подрабатывает, учится и работает с большой загруженностью и в ненормированном графике. 5. Яндекс постоянно просит оценить обучение- очень часто нужно пройти опрос или оценку чтобы двинуться дальше, иногда просто нечего нового добавить, уже сказал все мысли на прошлой оценке, это немножко раздражается. (Но в целом это не плохо, когда есть хорошие предложения к улучшению работы, просто лучше это сделать не обязательным)