Онлайн курс Курс «Современные методы оценки персонала» (144ч) от НИИДПО

Курс «Методы оценки персонала (144 часа)» от НИИДПО — это программа повышения квалификации для HR-специалистов и менеджеров по персоналу, направленная на освоение современных подходов к оценке сотрудников и внедрение эффективных систем управления персоналом.

Обучение длится около 2 месяцев и проходит полностью дистанционно. Программа помогает разобраться, как выстраивать систему оценки сотрудников в компании и применять инструменты, которые используются в современном HR-менеджменте.

Курс охватывает ключевые методы оценки персонала: компетентностный подход, разработку моделей компетенций, технологию центров оценки (Assessment Centre), управление по целям (MBO), систему KPI и аттестацию сотрудников. Отдельное внимание уделяется тому, как связать оценку персонала с результативностью бизнеса и построением системы мотивации.

Обучение ориентировано на практику: слушатели разбирают кейсы, учатся разрабатывать критерии оценки сотрудников, анализировать эффективность персонала и применять инструменты оценки в реальных задачах HR-отдела. Программа помогает сформировать навыки внедрения системного подхода к управлению персоналом в организации.

После завершения курса выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца, подтверждающее полученные компетенции.